训练狗，其实看起来很简单。 一句话，做对了就会得奖，做错了就会受到惩罚。 但是，这么简单的一句话，大多数狗老板都没能做好。 理由很简单。 因为狗是生物。 狗有不同寻常的想法，主人有必要根据狗的日常生活习惯，调整对狗的奖励和惩罚方式。 更重要的是，需要及时的反馈。 如何给狗正确的反馈，是训犬师最基本的能力。 今天，我来告诉大家，狗做错了该怎么惩罚，做对了该怎么奖励狗。
对狗来说，奖励是什么？
狗的价值观体系与人类的不同。 对他们来说，水和食物是奖励，玩玩具都是奖励，主人的抚摸、夸奖、眼神交流也是奖励。 而且，让他安静地在我身边也是一种奖励。 因为可以感知到怀念。
但是每只狗都有自己的兴趣和爱好，所以对各自的报酬有不同的反应。 作为主人的我们需要找到狗最喜欢的报酬方法并进行训练。
实际上，这样的延迟报酬也会导致抑制原本希望的狗的正确行为的问题。 狗因此觉得做出正确的行为是没有报酬的，后面无意义的行为才是获得报酬的关键。
报酬很快，延迟报酬容易出错
关于什么时候应该奖励，什么时候不应该奖励动物，有成千上万的科研报告。 动物心理学的研究使用了几种不同的强化奖励机制。
连续强化( CR )固定比率( FR )固定时距( FI )变化比率) VR )变化时距( VI )阀瓣性) DR )
但是，在生活中，完全不适用！ 因为上面的很多奖励机制只适用于学术研究，在生活中不实用。
例如连续强化，实际上只出现在实验室中，一般通过计算机控制来分配报酬。 连续强化在训练犬方面能发挥的效果相当有限，首先因为没有训练者，狗每次正确的应对都能那么准确地连续奖励； 那两只狗一旦受到连续强化作用，一开始就会积极学习，很快就会嫌弃反抗，这种奖励不能长期实施。
因此，一般使用变化强化的方法，包括正确行为的执行次数，或者正确行为的执行时间的变化。 我会让狗知道做对了就有奖励，但我不知道你会不会奖励。 这种不确定性可以加强狗的集中力，提高训练的效果。
给狗做正确事情的机会！
直接惩罚狗可以阻止狗的错误行为，但问题是，你在告诉我该怎么做才是正确的吗？ 作为主人，我们应该在阻止狗的错误行为后，让狗做出正确的反应。
作为狗的主人，我只知道我们只是惩罚或阻止狗的行为，狗在你面前做什么都不会被打。 狗明白了在某些情况下可以不受惩罚，就会成为骗子，你不在的时候会混乱。
只有合理利用报酬和惩罚，我们才能很好地处理狗的日常行为问题。 我们在日常生活中不自觉地忽略了一些细节。 这些细节会因为主人长期的错误反应，助长狗的不良行为。 所以，正是现在，会出现像训犬一样的服务。 训练犬师会观察你和狗的互动，筛选出不合理的动作。 其实，训犬并不是训练狗，而是教主人如何正确地和狗相处。